今年以来，国家对社保基金的监管力度不断加大，严厉打击骗保和冒领行为。然而，最近有市民向央视财经调查栏目反映，某些人力资源公司在明目张胆地违法，通过网络提供“挂靠单位、代缴社保”的服务，暗中利用这些虚假挂靠进行社保资金欺诈。从社交平台上搜索“代缴社保”等关键词，可以发现大量发布“无需上班、挂靠参保”信息的帖子。在留言区，有名为“林琪”的用户宣称可以帮助他人进行挂靠和代缴社保。

记者通过“林琪”联系，实地造访了一家位于华东地区的空间无限人力资源集团分公司。工作人员明确表示，挂靠参保并不需要做实际工作，但必须协助制作虚假的工资流水和签署伪造劳动合同以规避审查。制作假工资流水的方法是，参保人先将资金支付给公司，然后在发薪日公司再将钱打回参保人账户，伪造工资记录，并签订仅作存档的虚假劳动合同。

根据《中华人民共和国社会保险法》第八十八条，任何人如果通过欺诈、伪造证明材料等手段骗取社保待遇，都会被社会保险行政部门要求退回所骗取的社保金，并处以相当于骗取金额二倍至五倍的罚款，构成犯罪的，还将依法追究刑事责任。记者与工作人员讨论缴费细节，发现2026年当地社保缴费基数的下限为每月4354元，企业为了方便核算，按5000元基数申报。由此计算出，公司所需缴纳的养老、医疗、失业和工伤险合计为1155元，而个人应缴部分为525元。此外，本应由企业承担的部分也被转嫁给挂靠人，连服务费总共由挂靠人自理，达1875元。

工作人员进一步透露，额外付费后，公司还能帮助挂靠人从社保基金中“赚钱”：代办失业险、生育险和工伤险的费用分别为1000元、1000元和2000元。根据当地的标准，失业金的每月发放额为2088元，最长可领取24个月，总计可达5万元；而生育津贴在顺产的情况下可达超过2.6万元。员工表示，只要支付1000元的代办费，就能轻松地从社保中提取到钱，这意味着每办理一笔这样的业务，就相当于从国家的社保基金中挪走1000元。

通过群众提供的线索，记者又联系到君合汇人力科技有限公司，发现其操作模式和前一家几乎相同。工作人员称交1000元后，可以帮助挂靠参保人员申请失业金。此外，他们还协助挂靠人员申请生育津贴，取得的最低领取金额可高达2.5万元，有客户甚至获得超过5万元的津贴。为了顺利领取，大多数客户需要在怀孕的第一个月就挂靠缴纳社保，并确保产假前的10个月都在正常缴纳状态。工作人员向记者展示了客户的聊天记录，声称有客户通过挂靠成功领取了生育津贴。

在与杭州善道建筑科技有限公司的洽谈中，记者发现其承诺可以运用虚假的劳动关系来申请失业金、工伤险、生育险等多种社保福利。他们甚至声称可以协助申请杭州的应届毕业生生活补贴，这是杭州市为吸引高素质人才出台的一项政策。全日制本科生可以申请1万元，硕士生3万元，博士生10万元，但必须在杭州企业真实就业并持续缴纳社保。

该公司通过伪造的工资流水，帮助客户非法领取社保费用，客户每次需将金额先转给公司财务，再以对公账户转回个人账户，这实际上就是公司给客户发放工资。工作人员表示，一旦查处，这些行为将成为劳动关系的“铁证”。中国政法大学的谢澍教授分析指出，在国家已经建立完善的个人参保和保障政策的情况下，没有固定工作的人群不必冒险伪造材料参保，养老和医疗保险等都可以通过合法途径参与。

中介则是伪造参保产业中的主要利益相关者，利用公众对政策的焦虑和信息的不对称，向他们推销虚假的挂靠参保服务，既赚取了巨额的服务费，又帮助他人套取国家社保基金，违反多项行政法规，甚至可能成为诈骗罪的共犯。而社保本身并没有捷径，公众应警惕所谓的内部牟利、代办、补缴等虚假的宣传。同时，记者还发现了一种特别的挂靠参保业务，参保人只需承担个人部分的缴费，而单位承担的部分由建筑企业来承担，每月付款数百元，同样不需要到岗上班，即可享受相关社保待遇。